Разбор вакансии
Смотрю требования работодателя: задачи, опыт, навыки, уровень ответственности, скрытые ожидания.
Если вы выбрали конкретную компанию или роль, резюме должно говорить языком этой вакансии: показывать релевантный опыт, нужные достижения и соответствие задачам работодателя.
Смотрю требования работодателя: задачи, опыт, навыки, уровень ответственности, скрытые ожидания.
Определяю, какие части вашей карьеры сильнее всего работают именно под эту роль.
Формулировки в резюме связываются с задачами вакансии, чтобы работодатель быстрее увидел соответствие.
Я вижу, где кандидат теряет внимание работодателя, и помогаю собрать понятные аргументы.
Моя задача — сделать ваш опыт понятным, сильным и убедительным для работодателя.
HR-директор и карьерный консультант, вошедшая в ТОП-10 лучших карьерных консультантов в Москве. В работе соединяю HR-насмотренность, психологию, бизнес-тренерский подход и современные инструменты анализа.
Да. Чем точнее цель, тем важнее адаптация резюме под конкретные требования.
Да, если вы идёте на разные роли или в разные направления.
Часто да, особенно если переход сложный, вакансия сильная или нужно объяснить мотивацию.
Напишите, что у вас происходит: нет приглашений, есть собеседования без оффера, сложно объяснить переход, нужно резюме, письмо или подготовка к интервью. Я предложу формат работы под вашу ситуацию.